12月17日，公司組織召開2025年第4季度大監(jiān)督工作會議。公司黨委專職副書記、紀委書記、工會主席楊錦地主持會議，公司黨委副書記、總經(jīng)理祁軍操，公司經(jīng)理層成員、各部門負責人及兼職監(jiān)督員參會。

會議傳達學習了《關(guān)于推動市屬國有企業(yè)進一步落實全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任的實施意見》文件精神，組織對《四川省內(nèi)部審計條例》進行解讀，并結(jié)合公司實際研究提出具體落實舉措。會議聽取了2025年度大監(jiān)督工作情況報告、公司代償補償業(yè)務(wù)專項內(nèi)部審計情況匯報，并系統(tǒng)了解了大監(jiān)督體系相關(guān)制度新增及修訂工作進展情況。會上，各部門負責人依次匯報了本部門年度黨風廉政建設(shè)主體責任履行情況以及反腐敗斗爭任務(wù)落實情況。會議集體研究了公司2025年崗位廉潔風險點及防控措施，并就進一步推進大監(jiān)督工作征求了意見建議。會議還研究部署了2026年度大監(jiān)督工作重點任務(wù)。

會議強調(diào)，一是要深化思想認識，始終牢記大監(jiān)督工作的初心是服務(wù)公司大局，圍繞經(jīng)營發(fā)力。深刻理解激勵本身也是一種有效的約束，切實發(fā)揮好激勵與約束的雙重作用。二是要堅持系統(tǒng)思維，持續(xù)健全大監(jiān)督體系，加強內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)，將上級交辦事項督查督辦納入體系，與時俱進對接上級新要求與新制度，持續(xù)優(yōu)化體系設(shè)計與運行機制。三是要強化監(jiān)督執(zhí)行效能，落實常態(tài)化日常監(jiān)督檢查與專項檢查相結(jié)合機制，增強對業(yè)務(wù)過程的監(jiān)督保障。要持續(xù)優(yōu)化大監(jiān)督會議機制，提高會議實效，嚴格執(zhí)行紀要制度和重要情況通報機制，持續(xù)加強監(jiān)督隊伍監(jiān)督能力建設(shè)。